ویزای توسعه کارکنان

Expansion Worker Visa

این ویزا مناسب افرادی است که در سمت مدیریتی یک شرکت، در کشوری دیگر فعال هستند و به عنوان نماینده اون شرکت به بریتانیا فرستاده میشن که شعبه ای از کسب و کار رو تاسیس و راه اندازی کنند.

این ویزا بخشی از دسته‌ی ویزاهای کاری کسب و کار جهانی دولت انگلستان می باشد.

شرایط مورد نیاز برای گرفتن ویزای توسعه کارکنان

شما باید گواهی معتبر اسپانسرشیپی  از کارفرما در انگلستان داشته باشید.

  1. شما باید گواهی معتبر اسپانسرشیپی  از کارفرما در انگلستان داشته باشید.
  2. برای کارفرمایتان در خارج از انگلستان حداقل به مدت یک سال کار کرده باشید مگر اینکه درآمدتان بیشتر از73900 پوند باشد.
  3. شغلتان جزو مشاغل واجد شرایط برای این ویزا باشد.
  4. حداقل درآمد سالیانه ی شما  ۲۴۰۰۰ پوند باشد or the ‘going rate’ for your job, ”hichever is higher
  5. شرکت مادر باید فعال باشد و بتواند مدارک مالی مربوط به ۱۲ ماه گذشته را ارائه دهد.
  6. اگر شما به عنوان نماینده به بریتانیا اعزام میشود، نمیتواند صاحب شرکت باشید ، بلکه باید یک شغل کلیدی و مدیریتی در شرکت داشته باشید.
  7. در صورت اعزام به انگلستان باید از شرکت مادر حقوق دریافت کنید و حداقل حقوق باید ۴۳۰۰۰£ باشد.
  8. شما برای اعزام به انگلستان باید حداقل ۱۲ ماه در سمت مدیریتی ارشد در شرکت مادر فعالیت داشته باشید.

با ویزای توسعه کارکنان چه میشه کرد؟

  1. میتوانید مشغول به کار ذکرشده در گواهی اسپانسرشیپتان شوید.
  2. می توانید ادامه تحصیل بدهید.
  3. می توانید همسر و فرزندان خود را به عنوان همراه به انگلستان بیاورید.
  4. کار داوطلبانه انجام دهید.
  5. اجازه ی ورود و خروج (مسافرت) به انگلستان را دارید.

محدودیت‌های ویزای توسعه‌ی کارکنان

  1. امکان استفاده از بودجه ی عمومی و حقوق بازنشستگی دولتی را ندارید.
  2. قادر به تغییر شغل تا زمانی که ویزایتان را تغییر نداده باشید و یا واجد شرایط نباشید ، نخواهید بود.
  3. نمیتوانید شغل دوم داشته باشید
  4. مدت زمان اقامت شما با این ویزا، جز مدت زمان لازم برای گرفتن اقامت دائم محسوب نشده و نمی توانید و نمی توانید با این ویزا نهایتا ویزای دائم بگیرید.

مدت زمان اقامت در انگلستان با ویزای توسعه کارکنان

شما با ویزای توسعه کارکنان میتوانید تا ۱۲ماه بعد از تاریخ شروع کار که در گواهی اسپانسرشیپتان موجود است   یا ۱۲ماه به علاوه ۱۴ روز بعد از تاریخ صدور گواهی اسپانسرشیپ‌تان در انگلستان بمانید. (هر کدام که کمتر است)

بعد از آن اگر بخواهید میتوانید ۱۲ ماه دیگر ویزایتان را تمدید کنید. بیشترین زمانی که با این ویزا میتوانید در انگلستان بمانید  حدود ۲ سال می باشد.

با داشتن ویزای توسعه کارکنان و یا ویزاهای دیگر نمی توانید تا مدت زمان دلخواهتان در انگلستان اقامت کنید.

تنها در صورتی که هر یک از ویزاهای زیر را داشته باشید شما میتوانید در انگلستان نهایتا ۵ یا ۶ سال بمانید.

  • ویزای کارآموزی فارغ التحصیلی از شرکت   Intra-company Graduate Trainee visa
  • ویزای انتقال درون شرکتی Intra-company Transfer visa
  • ویزای کارآموزی فارغ اتحصیلان Graduate Trainee visa
  • ویزای انتقال موقت کارکنان Secondment Worker visa
  • ویزای کارکنان ارشد و متخصص Senior or Specialist Worker visa
  • ویزای تامین کننده خدمات Service Supplier visa

تمکن مالی مورد نیاز ویزای توسعه کارکنان

لازم است مبلغ ۱۲۷۰ پوند را به مدت ۲۸ روز در حساب بانکی خود به منظور اثبات تمکن مالی لازم بگذارید. تا نشان دهید میتوانید از پس هزینه های خود دربدو ورود به انگلستان برآیید.

همچنین میزان این مبلغ به ازای هر یک از همراهان شما، ۳۱۵ پوند برای همسر، ۲۸۵ پوند برای یک فرزند و ۲۰۰ پوند برای هر فرزند بیشتر ،افزایش پیدا می کند.

هزینه‌ی ویزای کارکنان چقدر میباشد؟

هزینه ی این ویزا  298 پوند است.

علاوه بر هزینه ی ویزا باید هزینه ی سالانه ی بیمه که 1035 پوند می‌باشد را نیز پر داخت کنید.

مدت زمان دریافت  ویزا

شرایط تمدید ویزا

  1. در هنگام درخواست، مشغول به انجام همان شغلی هستید که برای آن ویزای توسعه کارکنان را دریافت کرده اید.
  2. کد شغلی شما، همان کد شغلی قبلی است که اجازه اقامت و ورود به انگلستان با آن به شما داده شده است.
  3. شما هنوز برای کارفرمایی که گواهی اسپانسرشیپ قبلی را برایتان صادر کرده است کار  می کنید.
  4. مدت زمان اقامت شما در انگلستان با ویزای توسعه ی کارکنان به دو سال نرسیده باشد.

توجه داشته باشید که شما باید داخل انگلستان باشید تا قادر به تمدید ویزایتان باشید. در غیر این صورت درخواست تمدیدتان لغو خواهد شد.

تمدید ویزای توسعه کارکنان معمولا ۸ هفته‌ای بررسی میشود.

توجه داشته باشید در صورتی که تغییر شغل داده اید، برای تمدید ویزا باید:

  1. باید برای همان کارفرمای قبلی کار کنید.
  2. شغل جدیدتان باید واجد شرایط الزامات ویزای توسعه کارکنان باشد.
  3. به یک گواهی اسپانسرشیپی جدید نیاز خواهید داشت.
  4. ۳ ماه قبل از شروع شغل جدیدتان درخواست بروز شدن ویزای جدیدتان را بدهید.

شما نباید شغل جدید خود راقبل از تایید مجوز شغل جدید شروع کنید.

مراحل اخذ این ویزا توسط مجموعه ما

  • اولین مرحله ی کار ثبت شرکت نمایندگی در بریتانیا می باشد.
  • پس از آن باید مجوزهای لازم برای اسپاسرشیپی کارمند خارجی برای شرکت گرفته شود.
  • پس از گرفتن مجوزها و موافقنامه های لازم مرحله اقدام و درخواست برای ویزا می باشد.

 

متخصصان و مشاورین مجموعه ی ما آماده پاسخ گویی به شما عزیزان برای دریافت ویزای کاریابی هستند و در تمامی طول مسیر شما را همراهی خواهند کرد.

لطفا برای مشاوره اولیه در مورد این سرویس، فرم زیر را تکمیل کنید. همکاران ما در اسرع وقت پاسخگوی شما خواهند بود.

پرسش و پاسخ درباره این موضوع

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

ورود به سایت

This field is required.
This field is required.
This field is required.
This field is required.
This field is required.

ورود به سایت

ثبت نام نکرده اید؟